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追尋歷史，奔向未來 ——四川機司舉辦紀念公司成立60周年主題騎游活動

追尋歷史，奔向未來??——四川機司舉辦紀念公司成立60周年主題騎游活動????????????為深入貫徹落實“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動，隆重紀念公司成立60周年，展示公司60年的發展歷程、輝煌業績和青年員工的蓬勃朝氣，讓員工深刻感受和了解公司成長歷史，公司團委于2013年5月10日舉辦了“追尋歷史、奔向未來”主題騎游活動。???本次騎游活動由60名身穿印有華西標志及“紀念公司成立60周年五四青年節騎游活動”T恤、左臂貼有公司60周年慶標志的職工組成，騎游隊員中最大年齡為58歲。騎游途徑公司第二辦公區、公司檔案室、原公司二分司等3個公司辦公點，以及公司承建的重點工程項目雙楠廣場綜合大樓、公司在建項目中建?錦城。騎游隊伍共分成4個組，騎游過程中完成的任務主要包括尋找印有紅色60的信封、回答公司歷史進程的相關問題等。為了增強騎游活動的宣傳力度，讓公司項目部的職工一起加入騎游活動中，共享公司成立60周年的喜悅，騎游隊伍和中建?錦城項目的職工們在項目部進行了緊張激烈的拔河比賽，并把騎游活動推向了高潮。???在騎游過程中，隊員們團結協作，奮力向每一個目標邁進，并最終全部圓滿的完成了任務。本次騎游活動較好地營造了公司60周年的喜慶氛圍，讓職工們重溫了公司60年來的歷史軌跡，展示了公司近年來承建重要工程取得的成績，提高了職工們團結協作的意識，增強了職工們的交流和溝通，努力為職工們之間營造了一個互幫互助的良好氛圍。同時在騎游過程中，公司職工們整齊的隊伍、統一的裝束、朝氣蓬勃的風貌，引來了路人關注的目光，每位騎游隊員T恤上揮寫著華西標志和公司60周年騎游活動的標語，通過活動將機司人勇于邁進、團結一致、努力拼搏的形象淋漓盡致地展現出來，讓更多的人認識了華西、了解了機司，良好地樹立了公司的品牌形象。????????????????????????????????????????公司團委?姜瑩

2013-05-31

統籌規劃 細化管理 創新技術 ——中德?英倫世邦項目“突擊搶工”的背后

統籌規劃細化管理創新技術?——中德·英倫世邦項目“突擊搶工”的背后?【工程簡介】?中德·英倫世邦項目由中國華西企業股份有限公司簽訂總承包合同，省建機司具體負責實施修建。項目位于成都市高新區天府大道東側、紅星路南延線西側，是一個集住宅、商業、醫院為一體，總建筑面積約54萬平方米、總造價8.7億元的綜合建筑群，是整個集團有史以來規模最大的群體建筑。　　作為與房地產市場緊密結合的商業型群體建筑，項目存在著體量大、工期緊的特點，且時常面臨著為配合甲方宣傳銷售，須在短時間內突擊搶工的難點。同時，項目目標創“省優質結構工程”和“天府杯”；創省、市“安全文明施工標準化工地”，力爭成為公司的樣板和代表性工程。　　自2012年8月開工以來，項目部搶工突擊5個月，完成產值1.2個億，目前工程施工順利，“L區”3、7#樓主體施工至第16層。?????2012年底，在甲方組織的年終評比會上，中德·英倫世邦工程項目獲“綜合表現優秀獎”，這是甲方公司評比旗下所有在建項目，頒發給中德項目部的獎牌，也是對項目部經受住工期壓力，在搶工階段一氣呵成，圓滿完成任務的由衷肯定。　　??項目部自去年8月份進場時，甲方為趕節點、沖銷售，分別在8月、11月兩次提出搶工要求。第一次要求38天內完成面積約1萬平方米的2層地下室封頂，；第二次則提出更高要求，在40天內完成面積約3萬平方米的2層地下室封頂，兩次搶工均比合同原計劃提前了20多天。　　???“時間就是效益”，項目部采取有力措施，精心組織、細化管理、創新技術，用華西人的智慧、勤勞和汗水，優質、高效、按時、圓滿的完成了建設單位的突擊搶工任務，展現了作為國有大企業的強大實力，受到建設單位的好評，甲方先后給予138萬的獎勵。　　統籌規劃?準備充分　　???“敢接，就有信心干好”，實施修建這樣一個體量巨大的項目，在項目經理曹德禮多年的職業生涯中也屬首次，但做好這個項目，打造品牌，他信心百倍。　　??兵馬未動，糧草先行。中標后，項目部將所有精力都用在前期統籌規劃中，完成了“人、機、料、財、技術”五方面的關鍵籌備，組織工作會反復研討，擬定階段施工計劃，細化每一個工作節點，讓看起來龐雜的項目有了一個清晰的脈絡。　　??入場不久，甲方便要求搶工，項目部不打無準備之仗，提前做好安排部署，確保突擊搶工有條不紊的進行。　　細化管理?科學安排　　??要打硬仗，人是最關鍵的因素。項目部將公司最優秀最有經驗的管理人員配置其中，針對項目體量大、要求高、工期緊、涉及面廣的特點，在項目經理下設生產、商務、技術三位副經理，又分設商務、內業技術、工程、質安、材料設備、測量6個職能部門，職能部門下分16個工作組，具體負責技術質量、安全生產，后勤保障和文明施工的實施，可以說如此細化完善的人員配置在其他項目上是較為少見的。　　??接著，項目部通過不斷探索分析，反復技術討論后，將其科學的劃分為“L區”、“G區”、“K區”，并為每區配備一位主辦工長，同時針對每個區不同的棟號，設置專項工長，力求精細管理到每一個點。　　??正是有了這樣明確細致的分工，使得項目部人員各司其職，團結協作，充分發揮自身的主觀能動性。即便工期緊，任務重，各項任務仍按預期高效完成。　　注重技術?勇于創新?進場之初，用電得不到保證，項目上只能通過發電機供電對焊鋼筋接頭，耗電量高、產量低，嚴重影響工程進度，更談不上搶工。面對困難，項目部積極尋求出路，與甲方設計院溝通，最終確定在項目上推廣使用“直螺紋連接技術”，這樣的機械連接方式不僅能達到焊接的強度要求，滿足批量生產的要求，且提高了效益縮短了工期。　　在地下室防水方面，項目同樣采取較新的混凝土自防水技術，代替傳統的“外防水”，減少了“找平層”、“防水層”、“保護層”三道后續處理工序，進一步提高防水效果，同時降低成本，加快工期。　　一項項新技術為現場施工帶來快捷高效，項目部呈現出努力創新的良好氛圍。緊接著，“懸挑腳手架連墻件”、“筏板基礎采用膨脹混凝土加強帶”等新技術在項目上陸續得以應用，使得整個工地呈現出科學化施工，效率效益雙贏的可喜局面。　　統籌規劃，細化管理、創新技術，中德·英倫世邦項目部將這些理念實實在在的運用到實際施工中，優質高效的完成施工單位的突擊搶工任務，獲得業內良好口碑。????????????????????????????????四川機司??楊里

2013-05-31

把握主題 打造特色 打造“百年老店”、爭創“百億企業”, 共同譜寫中國夢的機司新篇章 ---省建機司召開“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川” 主題教育活動動員大會

把握主題?打造特色???打造“百年老店”、爭創“百億企業”,????共同譜寫中國夢的機司新篇章???????????---省建機司召開“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”???主題教育活動動員大會?????????5月29日下午，省建機司在六樓會議室召開了“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動動員大會。公司在家領導，總經理助理，三總師副職，機關各部門負責人正、副職，各單位書記、經理、副書記、工會主席、團組織負責人，共計76人參加會議。會議由公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李衛光同志主持。?????會上,公司主題教育活動領導小組組長、公司黨委書記范曉晉作了動員講話。范書記首先強調，因公司籌備和舉辦成立60周年慶典，公司開展主題教育活動在時間上已經滯后于華西集團和兄弟單位一周多，公司及各單位要做好“補課”和“趕路”工作，必須采用快半拍的工作方式和工作節奏，把前期工作補上，確保公司開展主題教育活動的各項工作緊跟華西集團步伐，保證公司開展主題教育活動取得實實在在的成效，為推動公司全面完成年初職代會暨工作會提出的各項經濟技術指標和工作目標提供強大的思想保證。?????范書記在講話中指出，要統一思想認識，明確活動主題和意義。開展主題教育活動，是學習貫徹黨的十八大精神的進一步深化。習近平總書記提出實現中華民族偉大復興的中國夢，深刻闡述了中國夢就是要實現國家富強、民族振興、人民幸福。中國夢體現了中華民族的整體利益，是全體中國人民的共同期盼。這次主題教育活動，是省委站在政治和全局高度作出的重大部署，是推進國有企業改革發展穩定的迫切需要，也是推動公司持續快速健康發展的現實需要。要學習貫徹四川省委十屆三次全會精神，切實開展主題教育活動。要結合本單位特點，促進主題活動與日常經營生產工作高度融合，推動公司各項工作再上新臺階。?????范書記強調，要準確把握活動的內容要求，切實抓好組織實施。一是要把握活動重點，在抓好“三個專題教育”上下功夫；二是要結合工作實際，在開展好“三個討論”上下功夫；三是要創新活動方式，在打造機司特色上下功夫；四是要把握活動節點，在時效性上下功夫；五是要營造良好環境，在抓好作風轉變上下功夫。?????范書記要求，要切實加強活動的組織領導，努力確保活動實效。一是加強領導，落實責任。各單位要成立相應的領導機構和工作機構，各級黨組織要牽頭，黨政主要領導要親自抓，領導干部帶頭抓，努力形成齊抓共管的良好工作格局。二是領導帶頭，主動參與。黨員領導干部要帶頭自覺地把個人夢融入華西夢，融入機司夢，提高領導企業科學發展的素質與能力。三是突出特色，分類指導。各級黨政工團組織應從各自不同的特點出發，各單位應從自身不同的特點出發、從不同的發展情況出發，提出各有側重的學習內容、學習形式和學習要求，增強針對性和實效性。四是宣傳引導，營造氛圍。堅持正面教育、宣傳鼓勁為主，充分利用各種宣傳媒介，開設主題教育活動專題專欄，深入宣傳報道活動開展情況，營造強大的宣傳聲勢和輿論氛圍。五是督促指導，務求實效。要建立專門督導機構，采取多種方式，加強督促指導，防止走過場、搞形式。?????會上,公司主題教育活動領導小組副組長、公司總經理龐道真強調，要深刻認識、高度重視、積極開展此次主題教育活動。要將主題教育活動與全面實現公司年度工作目標和當前生產經營管理工作有機結合起來。要將主題教育活動與早日實現公司“二五規劃”和打造“百年老店”、爭創“百億企業”的目標有機結合起來。明確機司夢與華西夢、中國夢的關系，在主題教育活動中，公司全體干部、黨員、職工要深刻理解認識“中國夢”的豐富內涵，認真學習“機司夢”的具體內容，明確每一個單位、每一個人的工作目標，并將其化作強大的精神動力，用實際行動推動各項工作穩步前進，為早日實現打造“百年老店”、爭創“百億企業”的“機司夢”而努力奮斗。?????最后，公司主題教育活動領導小組成員，領導小組辦公室主任、公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李衛光對公司主題教育活動作了具體要求。一是正確深刻理解此次主題教育活動的精神實質，正確理解個人夢、華西夢與中國夢之間的關系；二是廣泛發動，營造氛圍。公司網站上已開辟了主題教育活動專欄，各單位要及時迅速懸掛主題標語；三是主題教育活動的各項工作要迅速及時，不拖沓，以快半拍的工作節奏提高工作效率；四是活動開展以來的各項工作要留下痕跡，資料要收集歸檔；五是各單位要建立每周工作議會制度，做好信息傳遞工作；六是必須把握主題教育活動與生產經營工作的關系，以活動促發展，不搞“兩張皮”；七是結合機司實際，打造活動特色、活動亮點；八是建立工作機構，明確工作職責，建立專人負責制；九是各單位黨政主要領導要帶頭學習，做好輔導工作；十是公司四個組將不定期的適時到各單位檢查、督導，推進各項工作展開；十一是組織動員工作要做到全覆蓋；十二是注意把握主題教育活動的四個階段。第一階段要形成強大的輿論聲勢，營造氛圍；第二、三階段要做到怎樣結合實際，取得實效；第四階段要使主題教育活動的精神得到延續，使該項活動轉化為一種常態，轉化為每位員工的自覺行動。?????????????????????????????????????四川機司吳靜/文?楊里/圖

2013-05-31

公司舉辦授牌、掛牌、揭牌儀式暨“善建寶鼎”落座揭彩儀式

四川機司舉行中國華西企業股份有限公司機械化工程公司授牌、掛牌、揭牌儀式暨“善建寶鼎”落座揭彩儀式?集團領導、機司領導為善建寶鼎揭彩????2013年5月20日下午兩點,在初夏驕陽的照耀下，中國華西企業股份有限公司機械化工程公司授牌、掛牌、揭牌儀式暨“善建寶鼎”落座儀式在四川機司第一辦公區隆重舉行。四川華西集團有限公司副總經理、中國華西企業股份有限公司總經理孫前元，四川華西集團有限公司副總經理萬曉林出席儀式，四川機司全體領導班子成員和第一辦公區內所有員工參加了儀式。在授牌、掛牌、揭牌儀式上，四川華西集團有限公司副總經理、中國華西企業股份有限公司總經理孫前元發表了講話，他講到：四川機司通過幾年的快速發展，取得了非常好的業績，已成為華西集團支撐型骨干企業，為集團的發展做出積極的貢獻。為了進一步拓展擴大市場，充分利用集團各方面的資源，集團決定成立“中國華西企業股份有限公司機械化工程公司”。希望四川機司再接再厲，積極承接高、精、尖、大、難的標志性工程，進一步提高企業品牌形象和技術管理水平，為擴大占領高端建筑市場打下堅實的基礎。隨后，孫總和萬總將“中國華西企業股份有限公司機械化工程公司”公司牌授予四川機司總經理龐道真和黨委書記范曉晉，龐總和范書記接過后，將公司牌掛上大門墻，集團孫總、萬總，在機司員工的陣陣掌聲中揭開紅幕，“中國華西企業股份有限公司機械化工程公司”正式成立。在“善建寶鼎”落座揭彩儀式上，四川機司總經理龐道真發表了講話，他講到：在四川機司成立60周年之際，集團決定成立“中國華西企業股份有限公司機械化工程公司”，這是集團對機司目前發展的認可和信任，也是集團對機司未來發展的期盼和要求，機司全體員工絕不辜負集團的厚望，將充分利用現有資源，積極擴大規模，努力承接高、精、尖、大、難的標志性工程，為實現機司更好的發展、實現集團宏偉目標而努力。機司今年已成立60周年，為了更好的傳承歷史，弘揚華西的企業文化和機司的優良傳統，我們在此鑄就“善建寶鼎”，讓我們所有機司人一起“追尋歷史、感恩奮進”。集團孫總、萬總，機司龐總、范書記共同為“善建寶鼎”落座揭彩。????“寶鼎鑄春秋”，在四川機司成立60周年之際，公司鑄“善建寶鼎”，以示“追尋歷史、感恩奮進”。鼎為三足仿青銅古鼎，分為鼎身、鼎禁，總高1.953米，重約1噸；鼎身飾龍紋、火紋、鳳紋、乳丁紋、波曲紋；鼎足飾獸面饕餮紋；鼎內鑄銘文：“公元二零一三年（癸巳年）初夏圣吉，鑄‘善建寶鼎’于錦城，慶賀四川省建筑機械化工程公司六十華誕，永祈繁榮昌盛，傳之千秋、萬世永昌。”鼎禁正面為鼎名“善建寶鼎”，兩側面為“百年老店、百億企業”，背面為署名“四川省建筑機械化工程公司一九五三—二00三”。集團領導與機司班子在“善建寶鼎”前合影???集團孫總、萬總向中國華西機司授牌??集團孫總、萬總為中國華西機司揭牌

2013-05-23

與青年職工面對面交流——2013年四川機司團委召開“五四青年節”座談會

與青年職工面對面交流?——2013年四川機司團委召開“五四青年節”座談會???????????為了加強與公司青年職工的交流溝通，更好地了解青年職工的思想狀態，傾聽青年職工們在公司的成長經歷和對公司發展的建議，2013年5月7日，公司團委召開了“五四青年節”座談會。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李衛光，公司副總經理單蓉菁、公司人力資源部部長任德建、公司工會副主席毛仙秀、公司黨委工作部副部長吳靜、各單位團支部書記以及35名青年職工代表參加了會議，會議由公司團委負責人姜瑩主持。??????本次參會的青年職工代表都是經各單位團支部及相關領導的篩選、認可、推報產生，從項目一線的普通管理人員、工長、項目副經理、經理到機關的普通管理人員、部門科室的科長等，具有一定的廣泛性、多面性、代表性。???????會上，參會的每位青年職工代表都用簡樸的語言作了自我介紹，讓參會的各位領導和青年職工代表對大家有了初步的認識。隨后，來自公司各單位、各崗位的5名優秀青年職工代表分別結合自身的工作崗位，用生動卻又不失樸實的語言為大家講述了自己在公司的成長經歷和感受。來自公司第五工程公司的青年項目經理王剛和第六工程公司青年項目副經理潘雨為大家講述了自己如何從一個項目普通青年成為一個項目青年骨干的成長成才之路。房地產開發公司、物業公司團支部書記江夢作為青年團干代表講述了從共青團角度怎樣為青年人才培養和企業生產經營發展更好地服務。第八工程公司中德英倫世邦項目部預算員、項目團支部書記朱鴻志結合自己的崗位工作，對公司的發展提出了很多意見和建議。機關人力資源部陳科用自己的工作經歷為大家講述了如何適應工作崗位，規劃自己的職業生涯。??????隨后，與會的青年代表紛紛暢談了自己進入公司以來的工作經歷和感受，并且結合自己的工作崗位對公司未來的發展提出了很多很好的建議。在?????聽取完青年代表們的發言后，公司副總經理單蓉菁對青年職工們如何更好地立足本職崗位成長成才提出了寶貴的意見和建議。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李衛光作了重要講話，他對這次座談會的召開給予了充分的肯定，對青年職工代表在會上積極踴躍的發言和提出的很多建議進行了贊揚，并且對青年個人成才方面，提出四點要求：一、志存高遠，堅定信念；二、腳踏實地、立足本職，潛心學習，增長見識；三、不斷地提高自己的崗位能力，把握機遇；四、認真踏實工作，工作有激情，敢于擔當，要把工作和生活都融入自己的理想和夢想，再融入中國夢中。???????????????????????????????????????????公司團委?姜瑩???????????????????????????????????????2013年5月9日

2013-05-14

四川機司團委組織蘆山420地震愛心捐贈活動

四川機司團委組織蘆山420地震愛心捐贈活動?????????4月20日早上8時02分，四川省雅安市蘆山縣發生了7.0級地震，在地震發生的當天下午，集團團委立即動員各單位團委組織開展地震災區愛心捐贈活動，并下發了《匯聚志愿力量?援助雅安災區》倡議書，動員集團廣大青年員工積極快速加入華西青年志愿者隊伍，為災區人民伸出友愛之手，獻出一份愛心，為災區的重建奉獻力量。???????四川機司團委在接到集團團委指示后，第一時間號召公司青年職工加入青年志愿者隊伍中來，隨時待命，以便在災區需要我們的時候能夠及時施予援助之手，為災區同胞貢獻出自己的力量，并組建了由70余名青年職工組成的四川機司青年志愿者隊伍。同時，公司團委還積極動員廣大青年職工為地震災區進行愛心捐贈，青年職工們勇于承擔社會責任，在自己經濟條件本來就不寬裕的情況下，積極踴躍的為地震災區捐款捐物。在公司各級團組織的共同努力下，在公司廣大青年職工的踴躍捐贈下，公司團委共募集地震捐款33940.30元，地震物資若干，并且將捐款和物資分別捐贈到了四川省青少年發展基金會和華西集團公司總經辦。地震捐款將用于災區貧困青少年上學的學費、生活費等開支，捐贈物資將由集團公司統一運輸到地震災區。公司青年職工的愛心捐贈受到了團省委領導、四川省青少年發展基金會和集團團委領導的感謝，較好地展現了咱們華西青年、機司青年在大難面前勇于承擔責任，勇于奉獻的精神品質。??????????????????????????????????????????????公司團委?姜瑩??????????????????????????????????????2013年5月4日

2013-05-07

關于公司啟動辦理“愛德華庭”一期經濟適用房小區地下停車位長期使用工作的通知

關于公司啟動辦理“愛德華庭”一期經濟適用房小區????????????????????地下停車位長期使用工作的通知?????公司所屬各單位：???根據公司對“愛德華庭”一期經濟適用房小區住戶的車位停放管理需要，開始啟動對已經購買“愛德華庭”一期經濟適用房的購房戶辦理“地下停車位長期使用”的相關手續，現將相關事宜通知如下。???一、申請范圍???已經購買“愛德華庭”一期經濟適用房的購房戶，每戶戶主限申請一個專用停車位。???二、辦理時間???每天辦理時間為：上午9：00-12：00—下午2：00-3：00，周六周日休息；???2013年5月1日開始至2013年7月1日截止。???三、辦理地點???符合申請條件者，由購房戶持身份證原件、復印件（一份）和購房合同原件到德陽寓興物業管理有限公司辦公室或四川省建筑機械化工程公司房地產開發公司辦公室申請辦理。???四、辦理流程：????填寫車位申請表→選定車位號→付現金或轉賬全款→簽訂使用協議書。???五、類型及價格???根據設計標準，地下停車位共分為A、B、C三種類型，即：???（一）A類???地下標準型停車位，價格為：6萬元/個（人民幣大寫：陸萬元整）。???（二）B類???地下微小型停車位，價格為：5.5萬元/個（人民幣大寫：伍萬伍仟元整）。???（三）C類???地下母子型停車位，價格為：8萬元/個（人民幣大寫：捌萬元整）。???六、優惠標準：???根據本通知中規定的銷售時間為依據，購房戶選擇以下時間交款的，優惠標準為：???選擇一個月內交完全款的，優惠標準為：2000元∕個；???選擇兩個月內交完全款的，優惠標準為：1000元∕個；???超出本通知中規定的銷售截止時間的，全部取消優惠，且將適時上浮銷售價格。???七、使用期限及性質???專用停車位僅作為購房戶停放車輛使用，使用期限與所購住房使用年限一致。無地下停車位產權證，只有車位使用權，沒有車位所有權。???公司可以根據德陽市政府出臺的相關政策規定，為購房戶的車位使用權的權屬變更進行綜合評估并辦理手續。???八、其它???1、辦理流程的時間若因故變動，以電話通知為準。???2、在公司通知中規定的時間范圍內，因購房戶自身原因未按第四條“辦理流程”完成所有手續的，公司視為購房戶自動放棄申請條件，且不承擔任何法律責任與經濟糾紛。??特此通知！??附件：????1、關于“愛德華庭“一期經濟適用房地下停車位長期使用申請表；????2、確認單。???????????????????????????????????????????四川省建筑機械化工程公司???????????????????????????????????二0一三年四月二十三日

2013-05-06

四川機司舉辦紀念公司成立六十周年青年職工演講比賽

四川機司舉辦紀念公司成立六十周年?青年職工演講比賽??????????為了隆重紀念公司成立60周年，讓公司青年職工參與到這一盛事中來，共同體驗和感悟公司60周年成長的風雨，抒發自己對公司的情感，培養青年職工的企業榮譽感，公司團委于2013年4月26日舉辦了紀念公司成立60周年“我與機司同發展”青年職工主題演講比賽。??????本次演講比賽共有17位選手參賽，他們都是通過各單位層層選拔的優秀青年代表，并且在賽前為本次比賽做了精心的準備。比賽在公司總經理龐道真熱情洋溢的致辭后正式拉開序幕。17位參賽選手用自己飽滿的熱情和激昂的聲音抒發了自己對公司的真情實感，講述了自己在公司的成長經歷和所獲所得，同時也對公司未來的發展寄予了殷切的希望，為觀眾們帶來了一場緊張激烈、驚心動魄、感人肺腑的比賽。此次演講比賽，無論是在演講內容的豐富性、演講觀點的獨到性上，還是在演講的激情、表情和參與面上都是歷屆比賽中少有的，充分展示了公司青年職工良好的語言表達能力和較高的文字寫作水平，較好地表達了青年職工對公司的情感、對本職工作的敬業和對公司60周年華誕的祝賀。??????比賽中，各位選手精彩的表演不時贏得了觀眾的陣陣掌聲，同時也使廣大青年職工受到了深刻的感染，更加激發了青年職工的企業榮譽感，培養了青年職工愛崗敬業、兢兢業業、勇于奉獻的工作態度和精神品質。他們會在將來的工作中以更加飽滿的熱情、更加百倍的信心、更加努力的斗志投入到本職崗位中，用自己的青春和汗水為公司未來的發展貢獻更大的力量。??????比賽結束前，公司黨委書記范曉晉為本次演講比賽做了重要的講話。他對參加這次比賽的青年職工進行了充分的肯定，對組織本場比賽的公司團委進行了感謝，對在比賽中獲獎的青年職工表示了衷心的祝賀。??????本次比賽現場評選出一等獎一名，二等獎二名，三等獎三名，其中，第六工程公司參賽選手李曉霞獲得了本次比賽的一等獎，公司機關參賽選手劉力和第十工程公司參賽選手彭宇彤獲得二等獎，第八工程公司參賽選手朱鴻志、第五工程公司參賽選手李浩和第七工程公司參賽選手鐘昊元獲得三等獎。????????????????????????????????????????四川機司?姜瑩???????????????????????????????????????2013年4月27日

2013-05-02

四川機司召開2013年度團委工作會

四川機司召開2013年度團委工作會???????2013年3月15日，四川機司團委組織召開了2013年度工作會，公司分管團委工作的副總經理單蓉菁，各單位團支部書記、委員以及項目團支部書記、委員共計30余人參加了會議，會議由公司團委負責人姜瑩主持。????會上，公司機關團支部委員劉柳向大家認真傳達了公司總經理龐道真同志在2013年度公司行政工作會上所做的題為《深化管理擴大規模調整結構?為保持企業持續健康發展而努力奮斗》的報告精神，與會人員認真聽取了龐總工作報告的內容。???公司團委負責人姜瑩對2013年度公司共青團各項工作內容進行了安排部署，今年共青團工作將以“提高主觀能動性，建立人才交流庫”為主題，圍繞企業青年人才培養和公司60周年大慶兩大板塊開展，要求各單位團支部書記和團支部委員必須按照公司團委工作的安排部署認真組織實施，把公司青年人才培養工作抓牢抓實，著力創建青年人才培養品牌活動，為推進企業生產經營發展作出更大的貢獻。???在聽取完2013年度公司團委工作安排部署后，與會的各位團干結合各單位工作實際和自身工作經歷，依依暢談了自己對共青團工作的想法、思路和意見建議。大家主要圍繞基層團建工作、“青”字號工程建設、青年人才培養等方面，為公司共青團工作的發展提出了很多寶貴的意見和見解。???會議最后，公司副總經理單蓉菁同志做了重要講話。她要求公司各級團干要認真貫徹團委工作會的會議精神，高度重視企業青年人才培養工作，關注青年職工成長，要重視培養青年骨干，建立人才引進、培養、推出長效機制，推進共青團工作更上新的臺階。??????????????????????????????????????????四川機司姜瑩????????????????????????????????????????2013年3月18日

2013-04-15

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