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第二工程公司舉辦青年座談會以及青年戶外拓展訓練
發布時間：
2015-07-20 00:00
來源：
注重溝通交流 引導青年職工成長成才
第二工程公司舉辦青年座談會以及青年戶外拓展訓練
近日，公司第二工程公司召開了青年職工座談會并進行了戶外拓展訓練，該工程公司在家領導、部門負責人、項目經理、青年代表60余人參加。
此次座談會會前準備充分，該工程公司事先以調查問卷及項目走訪談心等方式，全方位收集工程公司青年職工們對于自己工作的看法和意見，希望青年員工能夠真實地表達內心的想法和企業愿景。通過前期的收集、走訪工作，為此次座談會的研討主題指明了方向，座談會主要圍繞著青年員工對“自身的工作狀態”、“在成長、成才過程中有什么困惑”、“對工程公司今后發展有什么建議”以及“工程公司、項目部領導應該在青年人成長的過程中各自扮演什么樣的角色，應起到什么樣的作用”等8個問題展開討論。
會上，工程公司每一位青年職工暢所欲言，大家圍繞本次座談會研討主題，都一一表達了自己對于工作、對于生活、對于人生觀、價值觀的想法，絕大部分青年職工對目前的工作狀態都十分的滿意，他們都共同希望工程公司在自身的職業成長中多多給予指導和豐富的歷練機會，也愿意面對挑戰，努力克服困難，在工作中創先爭優。
青年職工們大部分認為自己的欠缺之處是持之以恒的堅持態度，意志力、恒心還有待加強，希望工程公司對于個人成才方面多給予平臺及機會歷練自己，提供相關專業知識的學習機會。青年職工們最關心的是個人在企業中成長的進度、工作中體現的人生價值、獲得的認可度；他們認為影響青年員工工作積極性的主要因素是自己的工作成果是否得到肯定，在一個崗位上是否在將來有很好的發展；認為工程公司、項目應該為青年職工的成長、發展，提供像導師般的輔助，細心的教導。聽完青年員工的發言后，該工程公司項目經理也在會上進行了講話，勉勵青年職工增強自我學習及修養，利用學業優勢，發揮自身專長，學以致用，將來成為改成公司，乃至公司的中流砥柱。
該工程公司黨政領導非常重視此次座談會，在會上也做了重要講話。他們針對青年員工提出的意見選擇性做了回答，并提出希望。該工程公司總經理首先在會上對自己的成長經歷做了簡要介紹，希望以此次座談會為契機，為大家提供一個溝通交流的平臺，傾聽青年員工的心聲。該工程公司黨總支書記在講話中指出，青年職工在企業的經營發展中起著至關重要的作用，培養青年職工成長發展，正確的引導他們成長是工程公司一直以來的重要工作，青年朋友們充足的工作干勁、面對困難毫不退縮的勇氣和熱情是工程公司良好發展中至關重要的中間力量，希望到場的青年朋友們通過此次座談會，結合自身的工作崗位，從中得到領悟和學習，為今后工作的開展起到積極的作用。
青年研討會的順利召開，是工程公司了解青年職工的真實想法、聆聽他們價值取向的有效舉措，通過這樣的方式，工程公司不僅可以更進一步加深對青年職工們的認識，在今后的工作開展中更好地引領他們正確發展，青年職工也從中感受到了企業對他們的關心和愛護，在工程公司培養人才，凝聚人心的工作中起到了積極的助推作用。
上午座談會后，于當天下午該工程公司舉辦了以“奔跑吧 青春”為主題的戶外拓展訓練。拓展訓練的項目分別是“蟲蟲特工”、“扭轉乾坤”、“撕名牌”。 在輕松、愉快而融洽的氛圍中，該工程公司“奔跑吧 青春”戶外拓展訓練圓滿結束，通過本次活動，該工程公司全體青年職工實現了了解、接納、欣賞、寬容情感融合的目的，提升了團隊員工協作溝通和團隊合作精神，很大程度上激發了參加者們的工作激情和效率，該工程公司今后也將繼續開展以“團隊建設”為核心的團體活動，使青年職工在工程公司這個大家庭中一同成長、進步。
文/圖 潘媛潔 張亞玲
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